Besaran uang kompensasi dihitung berdasarkan masa kerja yang telah dijalani karyawan. Contoh, dalam PKWT 1 tahun, pengusaha menghentikan kontrak setelah karyawan bekerja 3 bulan. Pengusaha wajib membayar uang kompensasi 1/4 x upah sebulan. PHK dan Pesangon. PHK hanya dikenal dalam perjanjian kerja waktu tidak tertentu (PKWTT). Sisa hari kerja: 5 hari kerja. Dengan demikian, besaran ganti rugi yang harus karyawan tersebut bayarkan kepada pengusaha: = x Sisa Hari Kerja. = x 5 hari. = Rp2,5 juta. Jadi, karyawan kontrak yang resign dengan upah pokok dan tunjangan tetap sebesar Rp10 juta selama masa kontrak 20 hari kerja serta sisa 5 hari kerja harus membayar ganti rugi Dalam hal ini, prosedur, hak, dan kewajiban kedua pihak mengenai pemutusan kontrak perlu perusahaan cantumkan. 4. Pelanggaran dan sanksi. Untuk hal terakhir yang harus perusahaan muat dalam surat perjanjian kerja mereka adalah hak pekerja, ada pun juga kewajiban yang perlu dipenuhi oleh pekerja. Apabila tidak mereka penuhi, pekerja tersebut 4 Contoh Surat Perjanjian Jual Beli Motor Untuk Penjual Dan Pembeli. Contoh Surat Lamaran Kerja Dalam Bahasa Inggris Gawe Cv. Contoh Kontrak Kerja Yang Harus Kalian Kenali Pekerja Wajib Baca. Macam Kosakata Surat Resmi Dalam Bahasa Inggris. 7 Contoh Surat Perjanjian Sewa Rumah Terbaru 2019. Pasal 1 angka 10 Peraturan Pemerintah Nomor 35 Tahun 2021 tentang Perjanjian Kerja Waktu Tertentu, Alih Daya, Waktu Kerja dan Waktu Istirahat, dan Pemutusan Hubungan Kerja (“PP 35/2021”) Pasal 4 ayat (1) . Pasal 5 ayat (1) dan (2) . Pasal 6 PP 35/2021. Pasal 8 ayat (1) PP 35/2021. Pihak Kesatu dapat menjatuhkan sanksi berupa pemutusan hubungan kerja secara sepihak tanpa pesangon kepada Pihak Kedua apabila : a. Tidak masuk kerja selama …. hari secara berturut-turut tanpa ada pemberitahuan ; b. Tidak masuk kerja/meninggalkan tempat tugas selama ….. hari tanpa menunjukkan surat keterangan dokter ; Contoh Surat Pemberitahuan Tidak Diperpanjang Kontrak Kerja Karyawan – Content. Contoh Addendum Perpanjangan Kontrak Kerja Karyawan – Cuitan Dokter (Inez Copeland) Surat pemutusan hubungan kerja atau phk merupakan dokumen yang diterbitkan oleh perusahaan atau badan usaha yang berisi tentang pengakhiran. Pasti bila karyawan mendengar pemutusan hubungan kerja ini langsung berfikiran negatif. Karena pastinya akan pemutusan hubungan kerja secara sepihak oleh pihak perusahaan . Dan pastinya akan ada karyawan yang akan segera menganggur lagi karena tidak akan bekerja lagi. Didalam dunia kerja pemutusan hubungan kerja (PHK) ini sudah tak asing lagi. cWCEK.